Kelas Bimtek Jurnalistik

Bimtek Kemitraan Humas dengan Lembaga Penyiaran dan Pers 2025

Bimtek Kemitraan Humas dengan Lembaga Penyiaran dan Pers 2025

Bimtek Kemitraan Humas dengan Lembaga Penyiaran dan Pers 2025

DESKRIPSI

Bimtek Kemitraan Humas dengan Lembaga Penyiaran dan Pers 2025 dirancang untuk memperkuat peran humas pemerintah dalam menjalin sinergi strategis dengan media massa. Kehadiran lembaga penyiaran dan pers sebagai mitra utama komunikasi publik sangat penting dalam menyampaikan informasi pembangunan, program prioritas, serta kebijakan pemerintah secara luas, transparan, dan akurat. Melalui kemitraan yang baik, humas dapat meningkatkan efektivitas penyampaian pesan publik sekaligus memperkuat citra positif lembaga.

Pelatihan ini membekali peserta dengan pemahaman mendalam mengenai teknik menjalin hubungan dengan media, strategi manajemen komunikasi, hingga etika kerja sama dengan pers. Dengan pendekatan berbasis studi kasus, simulasi, diskusi, dan praktik lapangan, peserta akan dilatih untuk membangun komunikasi dua arah yang produktif dengan jurnalis, penyiar, dan media massa. Bimtek ini juga menekankan pentingnya menjaga profesionalisme, kredibilitas, serta konsistensi pesan publik. Diharapkan setelah mengikuti pelatihan, peserta mampu mengoptimalkan peran humas sebagai jembatan komunikasi antara pemerintah, media, dan masyarakat untuk mendukung keterbukaan informasi publik.

Tujuan Bimtek Kemitraan Humas dengan Lembaga Penyiaran dan Pers 2025

  1. Memahami pentingnya kemitraan humas dan media
  2. Menjalin komunikasi efektif dengan pers
  3. Meningkatkan keterampilan manajemen media
  4. Memahami etika hubungan humas dan media
  5. Menyusun strategi publikasi pemerintah
  6. Mengoptimalkan penyiaran informasi publik
  7. Meningkatkan kredibilitas komunikasi pemerintah
  8. Menangani isu media secara profesional
  9. Mengembangkan jaringan kerja sama dengan pers
  10. Memperkuat citra positif pemerintah

Materi Bimtek Kemitraan Humas dengan Lembaga Penyiaran dan Pers 2025

  • Konsep kemitraan humas dan media
  • Peran lembaga penyiaran dan pers
  • Strategi komunikasi publik melalui media
  • Teknik menjalin hubungan dengan jurnalis
  • Etika kerja sama dengan lembaga penyiaran
  • Manajemen isu publik bersama media
  • Penanganan krisis komunikasi di media
  • Studi kasus kemitraan humas dan pers
  • Praktik membangun hubungan media yang produktif
  • Evaluasi efektivitas kemitraan humas dan pers

METODE Bimtek Kemitraan Humas dengan Lembaga Penyiaran dan Pers 2025

  • Presentation;
  • Discussion;
  • Case Study;
  • Evaluation;
  • Pre test & Post Test

NARASUMBER BIMTEK TRAINING

Narasumber Kami Berpengalaman Sescara Teori Dan Praktek  Selama 35+ Tahun Tersertifikasi Nasional Dan Internasional Dan Tersebar Di Seluruh Indonesia

 LOKASI PELAKSANAAN 77 KOTA DI INDONESIA

  1. Yogyakarta ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
  2. Jakarta ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
  3. Bandung ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
  4. Bali ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
  5. Surabaya ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
  6. Malang ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
  7. Samarinda ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
  8. Balikpapan
  9. Makassar
  10. Batam
  11. Semarang
  12. Manado
  13. Jayapura
  14. Sorong
  15. Medan
  16. Dst

 Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan Dan Kota Pelaksanaan

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan (By Request)
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training) Dan Jaket
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

INFORMASI PENDAFTARAN DAPAT MENGHUBUNGI ADMIN KAMI

  • ALIA 0812 3459 4527 
  • ANDIN  0812 3459 4528
author-avatar

Tentang SAINSTARA

SAINSTARA adalah sebuah perusahaan swasta yang bersifat independen dan profesional yang bergerak di bidang jasa konsultasi, pendidikan, dan pelatihan. Memberikan peningkatan standar baru persaingan SDM. Dalam kondisi ini, setiap perusahaan menginginkan untuk bisa bertahan dan berkembang serta harus bisa meningkatkan daya saing.

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *