Training Training Needs Analysis (TNA) & Evaluation 2026

DESKRIPSI

Training Training Needs Analysis (TNA) & Evaluation 2026 bertujuan meningkatkan kompetensi peserta dalam mengidentifikasi kebutuhan pelatihan organisasi secara sistematis serta mengevaluasi efektivitas program pelatihan agar selaras dengan tujuan bisnis dan pengembangan kompetensi SDM. Training Needs Analysis (TNA) merupakan tahap penting dalam manajemen pelatihan untuk memastikan program yang disusun benar-benar menjawab kesenjangan kompetensi dan kebutuhan kinerja organisasi. Namun dalam praktiknya masih banyak organisasi yang menyusun pelatihan tanpa analisis kebutuhan yang terstruktur serta belum melakukan evaluasi hasil pelatihan secara terukur.

Melalui training ini, peserta akan mempelajari konsep dan metode TNA, teknik pengumpulan data kebutuhan pelatihan, analisis kesenjangan kompetensi, perencanaan program pelatihan berbasis kebutuhan, serta evaluasi pelatihan menggunakan berbagai level evaluasi. Materi disampaikan secara aplikatif melalui latihan penyusunan TNA, perancangan rencana pelatihan, serta studi kasus evaluasi efektivitas pelatihan. Kegiatan ini diharapkan mampu meningkatkan kualitas perencanaan dan evaluasi pelatihan sehingga program pengembangan SDM lebih tepat sasaran dan berdampak pada kinerja organisasi.

Tujuan Training Training Needs Analysis (TNA) & Evaluation 2026

1. Memahami konsep TNA.
2. Memahami evaluasi pelatihan.
3. Meningkatkan analisis kebutuhan.
4. Memahami kesenjangan kompetensi.
5. Meningkatkan perencanaan pelatihan.
6. Memahami metode TNA.
7. Meningkatkan evaluasi program.
8. Memahami efektivitas pelatihan.
9. Meningkatkan pengembangan SDM.
10. Mewujudkan pelatihan tepat sasaran.

Materi Training Training Needs Analysis (TNA) & Evaluation 2026

1. Konsep Training Needs Analysis (TNA).
2. Metode identifikasi kebutuhan pelatihan.
3. Analisis kesenjangan kompetensi.
4. Teknik pengumpulan data TNA.
5. Perencanaan program pelatihan berbasis TNA.
6. Model evaluasi pelatihan (Kirkpatrick).
7. Pengukuran efektivitas pelatihan.
8. Penyusunan indikator hasil pelatihan.
9. Studi kasus TNA dan evaluasi pelatihan.
10. Simulasi penyusunan TNA organisasi

METODE Training Training Needs Analysis (TNA) & Evaluation 2026

• Presentation
• Discussion
• Case Study
• Evaluation
• Pre test & Post Test

NARASUMBER BIMTEK TRAINING

Narasumber Kami Berpengalaman Sescara Teori Dan Praktek  Selama 35+ Tahun Tersertifikasi Nasional Dan Internasional Dan Tersebar Di Seluruh Indonesia

 LOKASI PELAKSANAAN 77 KOTA DI INDONESIA

1. Yogyakarta ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
2. Jakarta ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
3. Bandung ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
4. Bali ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
5. Surabaya ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
6. Malang ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
7. Samarinda ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
8. Balikpapan
9. Makassar
10. Batam
11. Semarang
12. Manado
13. Jayapura
14. Sorong
15. Medan
16. Dst

 Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan Dan Kota Pelaksanaan

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta

• FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
• FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan (By Request)
• Module / Handout
• FREE Flashdisk
• Sertifikat
• FREE Bag or backpack (Tas Training) Dan Jaket
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive

INFORMASI PENDAFTARAN DAPAT MENGHUBUNGI ADMIN KAMI

• ALIA 0812 3459 4527 
• ANDIN  0812 3459 4528

❓ FAQ Training Training Needs Analysis (TNA) & Evaluation 2026

1. Siapa yang direkomendasikan mengikuti training ini?
HR, pengelola pelatihan, dan pengembangan SDM.

2. Apa fokus utama training ini?
Analisis kebutuhan dan evaluasi pelatihan.

3. Apakah peserta belajar metode TNA?
Ya, termasuk identifikasi kebutuhan kompetensi.

4. Apakah membahas evaluasi pelatihan?
Ya, termasuk model dan pengukuran hasil.

5. Apakah mencakup penyusunan program pelatihan?
Ya, berbasis hasil TNA organisasi.

6. Apa manfaat training bagi organisasi?
Pelatihan lebih tepat sasaran dan efektif.

7. Berapa durasi pelaksanaan?
Umumnya 2 hari atau dapat disesuaikan kebutuhan.

8. Apakah tersedia praktik penyusunan TNA?
Ya, termasuk simulasi dan studi kasus.

9. Apakah peserta mendapatkan sertifikat?
Ya, peserta memperoleh sertifikat training.

10. Bagaimana cara mendaftar training ini?
Silakan hubungi Alia – 0812 3459 4527 atau Andin – 0812 3459 4528 untuk informasi jadwal dan pendaftaran.