Bimtek Peningkatan Literasi Gender bagi ASN 2026

DESKRIPSI

Bimtek Peningkatan Literasi Gender bagi ASN 2026 dirancang untuk meningkatkan pemahaman aparatur sipil negara mengenai konsep gender, kesetaraan, serta pentingnya pengarusutamaan gender dalam pelaksanaan tugas pemerintahan. Literasi gender yang baik menjadi fondasi dalam menciptakan kebijakan dan layanan publik yang adil, inklusif, dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat.

Dalam kegiatan ini, peserta akan mempelajari konsep dasar gender, perbedaan gender dan seks, serta isu-isu strategis terkait kesenjangan gender di berbagai sektor. Peserta juga akan dibekali dengan kemampuan mengidentifikasi bias gender, memahami data terpilah, serta mengintegrasikan perspektif gender dalam pekerjaan sehari-hari.

Selain itu, bimtek ini membahas kebijakan pengarusutamaan gender (PUG), peran ASN dalam implementasinya, serta strategi membangun budaya kerja yang inklusif dan berkeadilan. Materi disampaikan secara aplikatif melalui studi kasus dan diskusi sehingga peserta mampu meningkatkan literasi gender secara menyeluruh.

Tujuan Bimtek Peningkatan Literasi Gender bagi ASN 2026

• Memahami konsep dasar gender dan kesetaraan gender secara komprehensif
• Membedakan konsep gender dan seks secara tepat
• Mengidentifikasi isu dan kesenjangan gender dalam berbagai sektor
• Meningkatkan pemahaman tentang pengarusutamaan gender (PUG)
• Meningkatkan kapasitas ASN dalam penerapan perspektif gender
• Mengidentifikasi dan mengurangi bias gender dalam pekerjaan
• Mengoptimalkan penggunaan data terpilah gender
• Meningkatkan kualitas kebijakan dan layanan publik
• Mendorong budaya kerja yang inklusif dan berkeadilan
• Mendukung implementasi pembangunan responsif gender

Materi Bimtek Peningkatan Literasi Gender bagi ASN 2026

• Konsep dasar gender dan kesetaraan gender
• Perbedaan gender dan seks
• Isu dan kesenjangan gender di Indonesia
• Pengarusutamaan gender (PUG)
• Bias gender dalam kebijakan dan layanan
• Penggunaan data terpilah gender
• Integrasi gender dalam pekerjaan ASN
• Budaya kerja inklusif
• Kebijakan dan regulasi terkait gender
• Studi kasus dan diskusi

METODE Bimtek Peningkatan Literasi Gender bagi ASN 2026

• Presentation
• Discussion
• Case Study
• Evaluation
• Pre test & Post Test

NARASUMBER BIMTEK TRAINING

Narasumber Kami Berpengalaman Sescara Teori Dan Praktek  Selama 35+ Tahun Tersertifikasi Nasional Dan Internasional Dan Tersebar Di Seluruh Indonesia

 LOKASI PELAKSANAAN 77 KOTA DI INDONESIA

1. Yogyakarta ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
2. Jakarta ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
3. Bandung ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
4. Bali ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
5. Surabaya ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
6. Malang ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
7. Samarinda ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
8. Balikpapan
9. Makassar
10. Batam
11. Semarang
12. Manado
13. Jayapura
14. Sorong
15. Medan
16. Dst

 Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan Dan Kota Pelaksanaan

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta

• FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
• FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan (By Request)
• Module / Handout
• FREE Flashdisk
• Sertifikat
• FREE Bag or backpack (Tas Training) Dan Jaket
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive

INFORMASI PENDAFTARAN DAPAT MENGHUBUNGI ADMIN KAMI

• ANDIN  0812 3459 4528
• ALIA 0812 3459 4527 

❓ FAQ Bimtek Peningkatan Literasi Gender bagi ASN 2026

1. Siapa yang direkomendasikan mengikuti kegiatan ini?
Kegiatan ini ditujukan bagi ASN di berbagai instansi, baik pusat maupun daerah, yang ingin meningkatkan pemahaman terkait gender dan penerapannya dalam pekerjaan.

2. Apa tujuan utama bimtek ini?
Untuk meningkatkan literasi gender ASN agar mampu memahami, mengidentifikasi, serta mengintegrasikan perspektif gender dalam kebijakan, program, dan pelayanan publik.

3. Apakah kegiatan ini relevan dengan kebijakan pemerintah?
Ya, sangat relevan karena mendukung implementasi pengarusutamaan gender dalam reformasi birokrasi dan pembangunan nasional yang inklusif.

4. Apakah ada studi kasus dalam kegiatan ini?
Ya, peserta akan mendapatkan studi kasus dan diskusi yang membantu memahami penerapan konsep gender dalam situasi nyata di lingkungan kerja.

5. Apa manfaat yang diperoleh peserta?
Peserta mampu meningkatkan pemahaman gender, mengurangi bias dalam pekerjaan, serta berkontribusi dalam menciptakan kebijakan dan layanan yang lebih adil.

6. Berapa durasi kegiatan ini?
Umumnya kegiatan berlangsung selama 2–3 hari, tergantung kebutuhan peserta dan kedalaman materi yang disampaikan.

7. Apakah peserta mendapatkan sertifikat?
Ya, peserta akan mendapatkan sertifikat sebagai bukti telah mengikuti kegiatan bimtek.

8. Apakah materi mudah dipahami?
Ya, materi disampaikan secara sederhana, sistematis, dan aplikatif sehingga mudah dipahami oleh seluruh peserta.

9. Apakah dapat diterapkan di instansi masing-masing?
Sangat bisa, karena materi dirancang sesuai kebutuhan ASN dan dapat langsung diterapkan dalam pekerjaan sehari-hari.

10. Bagaimana cara pendaftaran?
Pendaftaran dapat dilakukan dengan menghubungi Andin – 0812 3459 4528 atau Alia – 0812 3459 4527 untuk informasi lebih lanjut.