Training Comprehensive Industrial Relation Management 2026

DESKRIPSI

Training Comprehensive Industrial Relation Management 2026 dirancang untuk meningkatkan kompetensi profesional HR, pimpinan, dan praktisi ketenagakerjaan dalam mengelola hubungan industrial secara komprehensif, strategis, dan sesuai regulasi ketenagakerjaan. Hubungan industrial yang efektif merupakan fondasi stabilitas organisasi karena mencakup pengelolaan hubungan kerja, komunikasi pekerja–manajemen, kepatuhan hukum ketenagakerjaan, serta pencegahan dan penyelesaian perselisihan hubungan industrial. Dalam praktiknya, banyak organisasi menghadapi tantangan dalam penerapan regulasi ketenagakerjaan, pengelolaan serikat pekerja, perundingan kerja bersama, penanganan disiplin, hingga penyelesaian konflik hubungan kerja.

Melalui pelatihan ini, peserta akan mempelajari sistem hubungan industrial, hukum ketenagakerjaan, perjanjian kerja dan PKB, komunikasi dan kerja sama bipartit, manajemen perselisihan, serta strategi hubungan industrial harmonis. Materi disampaikan secara aplikatif melalui studi kasus hubungan industrial, simulasi perundingan, dan latihan penanganan kasus ketenagakerjaan sehingga peserta mampu mengelola hubungan industrial secara profesional, adil, dan berkelanjutan dalam organisasi.

Tujuan Training Comprehensive Industrial Relation Management 2026

1. Memahami konsep dan sistem hubungan industrial secara komprehensif dalam organisasi.
2. Meningkatkan pemahaman penerapan regulasi ketenagakerjaan dalam praktik manajemen HR.
3. Mengembangkan kemampuan mengelola hubungan kerja dan interaksi pekerja–manajemen.
4. Memahami peran serikat pekerja dalam hubungan industrial modern.
5. Meningkatkan kemampuan komunikasi dan kerja sama bipartit di tempat kerja.
6. Memahami penyusunan dan pengelolaan perjanjian kerja dan PKB.
7. Meningkatkan kemampuan menangani masalah disiplin dan konflik kerja.
8. Memahami proses perselisihan hubungan industrial dan penyelesaiannya.
9. Mampu membangun hubungan industrial harmonis dan produktif.
10. Memiliki landasan praktis pengelolaan industrial relations organisasi.

Materi Training Comprehensive Industrial Relation Management 2026

1. Sistem dan konsep hubungan industrial modern.
2. Regulasi dan hukum ketenagakerjaan utama.
3. Hubungan kerja dan perjanjian kerja karyawan.
4. Peran dan manajemen hubungan dengan serikat pekerja.
5. Komunikasi dan kerja sama bipartit.
6. Perjanjian Kerja Bersama (PKB) dan perundingan.
7. Disiplin karyawan dan tindakan hubungan industrial.
8. Perselisihan hubungan industrial dan jenisnya.
9. Mekanisme penyelesaian perselisihan ketenagakerjaan.
10. Strategi membangun hubungan industrial harmonis.

METODE Training Comprehensive Industrial Relation Management 2026

• Presentation
• Discussion
• Case Study
• Evaluation
• Pre test & Post Test

NARASUMBER BIMTEK TRAINING

Narasumber Kami Berpengalaman Sescara Teori Dan Praktek  Selama 35+ Tahun Tersertifikasi Nasional Dan Internasional Dan Tersebar Di Seluruh Indonesia

 LOKASI PELAKSANAAN 77 KOTA DI INDONESIA

1. Yogyakarta ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
2. Jakarta ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
3. Bandung ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
4. Bali ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
5. Surabaya ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
6. Malang ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
7. Samarinda ( Setiap Minggu Pelaksanaan )
8. Balikpapan
9. Makassar
10. Batam
11. Semarang
12. Manado
13. Jayapura
14. Sorong
15. Medan
16. Dst

 Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan Dan Kota Pelaksanaan

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta

• FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
• FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan (By Request)
• Module / Handout
• FREE Flashdisk
• Sertifikat
• FREE Bag or backpack (Tas Training) Dan Jaket
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive

INFORMASI PENDAFTARAN DAPAT MENGHUBUNGI ADMIN KAMI

• ANDIN  0812 3459 4528
• ALIA 0812 3459 4527 

❓ FAQ Training Comprehensive Industrial Relation Management 2026

1. Siapa yang direkomendasikan mengikuti training ini?
Pelatihan ini direkomendasikan bagi HR, HR industrial relations, pimpinan, manajer, supervisor, serta praktisi ketenagakerjaan organisasi.

2. Apa fokus utama training ini?
Fokus pelatihan adalah pengelolaan hubungan industrial secara komprehensif sesuai regulasi dan praktik organisasi.

3. Apakah pelatihan ini membahas PKB dan serikat pekerja?
Ya, pelatihan mencakup peran serikat pekerja, PKB, dan perundingan hubungan industrial.

4. Apakah materi mencakup perselisihan hubungan industrial?
Ya, peserta akan mempelajari jenis perselisihan dan mekanisme penyelesaiannya.

5. Apakah ada studi kasus hubungan industrial?
Ya, pelatihan menggunakan studi kasus dan simulasi perundingan hubungan industrial.

6. Apa manfaat pelatihan ini bagi organisasi?
Pelatihan membantu menciptakan hubungan kerja harmonis, kepatuhan ketenagakerjaan, dan stabilitas organisasi.

7. Berapa durasi pelaksanaan training ini?
Durasi pelatihan umumnya 2 hari, menyesuaikan kedalaman materi hubungan industrial komprehensif.

8. Apakah peserta mendapatkan sertifikat?
Ya, peserta akan memperoleh sertifikat kompetensi manajemen hubungan industrial.

9. Apakah pelatihan ini relevan untuk berbagai sektor?
Ya, semua organisasi dengan hubungan kerja memerlukan manajemen industrial relations.

10. Bagaimana cara mendaftar training ini?
Hubungi Alia – 0812 3459 4527 atau Andin – 0812 3459 4528.